「いつまでも会社辞められる
っていう状況も意外と面倒だな」、
面倒だから辞めちゃおう。
ベストは尽くさないけど、
会社にいるメリット（福利厚生、世間体とか）を
享受するために、
そこそこの業務で、
乗り切って会社に居続ける。
っていうのが、
「いつでも辞められる」っていう
姿勢なんだろうけどさぁ。
会社だって、
そんな奴に会社いて欲しいとは思わんし、
投資収入から見た労働収入の格差は拡大する一方だし、
もう、心境的には双方「会社辞めたら」
ってことになるのよ。
会社に居続ける努力、ストレスもあるんで。
どうしても会社に居続けないといけん、
ここしかない、と必死こいている社員は
ごまんといるなかで、
「のほほん」としているのもね。
昔で言うところの「窓際族」、
今なら「追い出し部屋」に該当せずに、
居続ける努力するぐらいなら、
いっそのこと辞めた方が楽じゃねーかと。
会社っていう場所は、
昇進している社員が一番居心地の良い場所。
昇進が止まった瞬間、
板挟みのストレスが待っているし。
唯一の例外は、
働かなくても暮らしていける資産はあるけど、
何せ仕事そのものが楽しく仕方がない、
給与も肩書きも人間関係も気にせず、
今の会社で働きたい、
と言うなら、辞める必要なし。
俺はそれには当てはまらなかっただけの話。
